प्रशिक्षुता की महत्वपूर्ण भूमिका

नियोक्ताओं को अगले पांच वर्षों में श्रमिकों के कौशल में बड़े व्यवधान की आशंका है, जिससे व्यवसाय परिवर्तन को खतरा हो सकता है, जब तक कि वे कार्यबल को विकसित करने में मदद करने के लिए रणनीतियों में निवेश नहीं करते। पहले से ही, आपूर्ति श्रृंखला और लॉजिस्टिक्स से जुड़ी कई भूमिकाएँ खाली चल रही हैं। प्रशिक्षुता योजना में निवेश करना व्यवसायों के लिए प्रतिभा को विकसित करने और कौशल अंतराल को रोकने का एक प्रभावी तरीका हो सकता है। हालाँकि, आज, पाँच में से तीन भावी प्रशिक्षु उनका पीछा नहीं करते क्योंकि उन्हें कोई नहीं मिल पाता। जोलोडा हाइड्रारोल ने 10 वर्षों से अधिक समय से एक समर्पित प्रशिक्षुता कार्यक्रम चलाया है, जिसके बारे में उसका कहना है कि इसने व्यवसाय वृद्धि और आवश्यक नए कौशल के विकास में योगदान दिया है।

जोलोडा हाइड्रारोल स्वचालित और मैनुअल का अग्रणी प्रदाता हैट्रेलरलोडिंग और अनलोडिंग समाधान, जिसका उपयोग दुनिया भर के व्यवसाय अपने लॉजिस्टिक्स संचालन को सुव्यवस्थित करने में मदद के लिए करते हैं। कंपनी का मुख्यालय लिवरपूल में है और यह अपने समाधान एंग्लिसी, उत्तरी वेल्स में उत्पादन सुविधा में बनाती है। 1962 में अपनी स्थापना के बाद से, जोलोडा हाइड्रारोल ने आधे मिलियन से अधिक लोडिंग सिस्टम का निर्माण और स्थापना की है। 2023 में, यूके, यूरोप, अमेरिका, दक्षिण अमेरिका और एशिया में कार्यालयों में केवल 300 से कम कर्मचारियों के साथ, इसका कारोबार £50 मिलियन तक पहुंचने की सूचना मिली।

जोलोडा हाइड्रारोल में इलेक्ट्रिकल वर्कशॉप मैनेजर ल्यूक वॉर्स्ली के अनुसार: "हमारे व्यवसाय की निरंतर वृद्धि और भविष्य की सफलता हमारे द्वारा पोषित प्रतिभा पर निर्भर करती है, यही कारण है कि हमने अपने प्रशिक्षुता कार्यक्रम में महत्वपूर्ण निवेश किया है।"

जोलोडा हाइड्रारोल मैकेनिकल इंजीनियरिंग से लेकर इलेक्ट्रिकल इंस्टॉलेशन तक प्रशिक्षुता की एक श्रृंखला प्रदान करता है, जो युवाओं को उनके चुने हुए करियर में आगे बढ़ने के अवसर प्रदान करता है। वॉर्स्ली ने बताया, "2012 में हमारी प्रशिक्षुता योजना शुरू करने के बाद से, हमने 20 से अधिक लोगों को मार्गदर्शन और प्रशिक्षित किया है। हम यह प्रदर्शित करने और सीखने में सक्षम हैं कि यह योजना हमारे लिए कैसे काम करती है, और इस वर्ष, हम पांच के बीच भर्ती करना चाहते हैं।" और 10 नए प्रशिक्षु।"

वर्तमान में, जोलोडा हाइड्रारोल के साथ आठ प्रशिक्षु प्रशिक्षण ले रहे हैं और लिवरपूल और एंग्लेसी के स्थानीय कॉलेजों में पढ़ रहे हैं। उनकी प्रशिक्षुता एनवीक्यू स्तर 1, 2 और 3 से लेकर एचएनसी तक होती है।

ल्यूक ने कहा, "हाल के वर्षों में, हमने अधिक प्रशिक्षुओं को शामिल किया है और सर्वांगीण, बहु-कुशल इंजीनियरों को समर्थन देने के लिए प्रशिक्षण कार्यक्रम का पुनर्गठन किया है, जिनके पास हर चीज का स्वाद है।" "इससे उनकी भूमिकाओं में और अधिक विविधता आ गई है, और हमारे कई प्रशिक्षुओं ने अपनी योग्यता पूरी करने के बाद हमारे साथ रहने का विकल्प चुना है। हम चाहते हैं कि हमारी घरेलू प्रतिभा जोलोडा हाइड्रारोल के साथ बनी रहे और व्यवसाय का भविष्य बने।"

जोश मैकगिनीज जोलोडा हाइड्रारोल के साथ कंप्यूटर न्यूमेरिकली कंट्रोल्ड (सीएनसी) मशीनिस्ट प्रशिक्षुता पूरा करने के अपने तीसरे वर्ष में हैं।
वह बताते हैं: "दिन-प्रतिदिन, मैं सीएनसी मशीनों को संचालित करना सीख रहा हूं। इसका मतलब है कि मैं 3डी सामग्री का उत्पादन करने के लिए कंप्यूटर द्वारा नियंत्रित मशीनों को संचालित करता हूं। यह एक रचनात्मक भूमिका है जो सटीकता और विस्तार पर ध्यान देने की मांग करती है, जिसमें शामिल है किसी अवधारणा को उसके संपूर्ण भौतिक स्वरूप तक ले जाने की प्रक्रिया।

"मेरे पास एक गुरु है जिसने अब तक मेरी प्रशिक्षुता के हर चरण में मेरा समर्थन किया है, और मुझे कई अतिरिक्त पाठ्यक्रमों में भाग लेने का अवसर भी मिला है, जिससे मेरे अनुभव और भूमिका को व्यापक बनाने में मदद मिली है। हालांकि नौकरी स्वयं चुनौतीपूर्ण हो सकती है, एक प्रशिक्षुता कठिन कार्यों से निपटने के लिए एक सहायक कार्य वातावरण प्रदान करता है।"

जब मैकगिनीज से उनके भविष्य की करियर योजनाओं के बारे में पूछा गया, तो उन्होंने कहा: "परजोलोडा हाइड्रारोल, मैंने अपनी सीएनसी मशीनिस्ट अप्रेंटिसशिप पूरी करने के बाद अपने संभावित करियर पथ के बारे में खुली बातचीत की है। यह जानना बहुत आशाजनक है कि यहां मेरी शिक्षा और विकास को आगे बढ़ाने के अवसर हैं।"

प्रशिक्षुता पर विचार करने वाले अन्य लोगों के लिए, मैकगिनीज की निम्नलिखित सलाह है: "प्रशिक्षुता ढूंढना आसान नहीं है, लेकिन मैं निश्चित रूप से आपको प्रयास करने की सलाह दूंगा। मेरी राय में, नौकरी पर सीखना सबसे अच्छा तरीका है, और यह आपको काम करने की अनुमति देता है नवीनतम ज्ञान और कौशल वाले लोग।"

जोलोडा हाइड्रारोल का प्रशिक्षुता कार्यक्रम प्रशिक्षण में कई निवेशों में से एक है। 2023 में, जोलोडा हाइड्रारोल यूके ने 4,800 प्रशिक्षण घंटे दिए, जिसमें सभी कर्मचारियों को कम से कम 20 घंटे मिले।